Crear una pieza de Recruiting para atraer talento joven a la Compañía.
Poner en valor las ventajas de trabajar en El Corte Inglés Seguros, y la magnitud y cifras de la empresa.
Nuestra propuesta fue crear un falso trailer cinematográfico resumiendo la historia de un simpático aspirante, ante su entrevista de trabajo.
A pesar de haber preparado la entrevista, a pesar de su buena disposición, el protagonista se va a encontrar con muchas sorpresas…
Una historia con final feliz y en la que las cifras que reflejan el valor de la Compañía aparecen integradas dentro del story de manera orgánica.
Elementos de engagement que confirmaron la eficacia del formato:
Esta pieza de Recruiting dio lugar a una segunda entrega: el Onboarding interactivo en clave Scape Room.
Una saga para recordar dentro de la Compañía, con muy buena acogida por parte de los empleados.