Tras varios años realizando el elearning de Compliance para Repsol, la Compañía nos propuso crear una formación totalmente diferencial, con un componente de interactividad muy alto, y el que la gamificación formara parte esencial de la formación.
A partir de ese momento nos centramos en crear el proyecto más integrador y con más engagement que habíamos construido hasta entonces. Así surgió, “Tu Conducta en Juego”.
Elementos de engagement que confirmaron la eficacia del formato:
“Tu Conducta en Juego” se convirtió en el elearning con mejor índices de NPS de nuestra trayectoria, y por supuesto de Repsol. El dinamismo, rigor formativo y atractivo del formato convirtió este elearning en un referente para posteriores proyectos. Una vez más, Repsol a la vanguardia de la formación para sus empleados gracias a proyectos como éste.